Certified Human Compliance Assessment (HCA)

Apresentação

Na base do Compliance está a integridade do indivíduo quando exposto aos dilemas éticos. Uma das formas para se diminuir a ocorrência de fraudes internas e assédio é a busca pela maior aderência entre a ética individual e coletiva. A adequação dos comportamentos éticos dos profissionais nas organizações por meio da compreensão, identificação, mitigação, análise das consequências e prevenção das atitudes inadequadas é uma tarefa difícil, e ainda assim, necessária aos profissionais de RH e Headhunters.

Objetivo do treinamento

Apresentar, com base em estudos científicos, dinâmica de comportamento desviante e técnicas para sua detecção no processo seletivo, bem como ferramentas para identificação e desenvolvimento do potencial de resiliência individual em dilemas éticos.

Conteúdos

Conceito de Fraude e Assédio
Ativadores de Comportamento
Detecção de Dissimulação e Obtenção de Informações
Análise de relatório PIR  Potencial de Integridade Resiliente
Execução de Feedback de Relatório PIR ao participante
Simulações de Entrevistas de Compliance Assessment

Tipo de programa: intensivo
A quem se destina: profissionais de RH e Headhunters.
Carga horária: 8 horas-aula
Investimento: R$ 680,00

Cidades / Datas:
São Paulo – 29/06/2017, 25/09/2017 e 08/12/2017
Curitiba – 12/09/2017

Aprenda a obter informações e detectar mentiras

Como é possível obter informações sem um polígrafo – ou talvez seja melhor dizer: como você pode ser um polígrafo ambulante? Neste treinamento nos distanciamos do viés de “o corpo fala” e, através de uma abordagem empática, entendemos os trejeitos das pessoas. Como tirá-las de sua zona de conforto nos permite entendê-las melhor e buscar informações verdadeiras no seu discurso?  Você vai aprender a “calibrar” o seu próprio polígrafo!

Tipo de programa: intensivo
A quem se destina: profissionais de Auditoria, Compliance, RH e Headhunters.
Carga horária: 16 horas-aula
Investimento: R$ 1800,00

Cidades / Datas:
São Paulo – 31/08 e 01/09/2017

Técnicas de entrevista investigativa moderna

Específico para auditoria e compliance, este treinamento possui profissionais gabaritados para a realização de uma entrevista empática. E apesar do nome “investigativa”, o treinamento passa longe do viés policialesco e de tortura. A investigação moderna parte do princípio que uma análise baseada na empatia apresenta melhores resultados e é mais efetiva para entrevistas de qualquer natureza.

Tipo de programa: intensivo
A quem se destina: profissionais de Auditoria, Compliance e Investigadores de Fraude e Assédio.
Carga horária: 16 horas-aula
Investimento: R$ 1800,00

Cidades / Datas:
São Paulo – 16 e 17/08/2017
São Paulo – 29 e 30/11/2017

 

S2 Consultoria

A S2 desenvolve a Integridade Resiliente dos profissionais e organizações por meio de métodos empáticos e pragmáticos.

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